English Version
关于石油工程学院组织机构调整及干部选聘的通知
发布时间:2018-01-05  作者:  浏览次数:

院属各单位:

根据新形势研究型学院建设需要,经党政联席会研究,决定公开选聘石油工程学院组织机构调整后的相应干部。

一、指导思想

以党的十九大及习近平总书记系列重要讲话精神指导干部队伍建设,按照《中国石油大学(华东)干部选拔任用工作纪实办法(试行)》、《科级干部选拔任用和管理工作实施办法》等文件要求,坚持德才兼备,以德为先的标准,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则进行个人报名、组织推荐与公开选聘。

二、组织机构

经过调整后的学院组织机构由管理部门、系(中心)及研究所(中心)三部分组成,新增设的学科建设与评价办公室负责学科建设的调研和规划,研究生培养质量保障、评价等工作,国际事务与人才办公室负责国际交流与合作、高层次人才培育、引进及服务等,系负责专业、课程、实验室建设等,所负责学科建设、科学研究、研究生培养、党建、工会等。组织架构及职能图详见附件1

三、岗位设置  

单位名称

岗位

人数

岗位

人数

岗位

人数

备注

学科建设与评价办公室

主任

1

副主任

1

/

/

 

国际事务与人才办公室

主任

1

副主任

1

/

/

 

石油与天然气工程系

主任

1

副主任

3

/

/

 

海洋油气工程系

主任

1

副主任

1

/

/

 

船舶与海洋工程系(所)

主任

1

副主任

1

党支部书记

1

党支部书记不兼任行政职务,由全体党员大会选举产生。下同。

实验教学中心

主任

1

副主任

1

党支部书记

1

 

油气井工程研究所

所长

1

副所长

1

党支部书记

1

 

油气开采工程研究所

所长

1

副所长

1

党支部书记

1

 

油气藏工程研究所

所长

1

副所长

1

党支部书记

1

 

油气田化学研究所

所长

1

副所长

1

党支部书记

1

 

海洋油气与水合物研究所

所长

1

副所长

1

党支部书记

1

 

公共测试中心

主任

1

/

/

/

/

 


四、条件和资格

选聘担任以上干部的人选,除了必须符合《中国石油大学(华东)干部选拔任用工作纪实办法(试行)》规定的干部应当具备的基本条件外,应当具备下列基本资格:

1.忠诚党的教育事业,自觉贯彻执行党的路线方针政策,具有履行岗位职责所需要的政治理论水平,思想政治素质高;思想解放,作风扎实,团结协作,甘于奉献;有大局意识,责任心和服务意识强;治学严谨,廉洁自律,公道正派,群众威信高。

2.具有相关专业学科背景和较高的学术造诣,热心相应学科与研究方向的教学科研及管理工作,能够把握该学科领域科技发展方向和国际学术前沿。

3.系主任和所长原则上要求教授职称,在国内外业界内有话语权,是学术权威,或在石油教育领域是知名专家。

五、程序和方法

1.个人报名。采取个人报名和组织推荐相结合的方式进行,报名人员须填写《公开选聘干部自荐表》(附件2)。报送至学院办公室(工科楼B355房间),报名截止时间:20181917点。

2.组织推荐。各系主任负责召开民主推荐干部大会,参加推荐的人数应不低于系里全体人员的2/3,同时填写《干部职位组织推荐表》(附件3)。报送至学院办公室(工科楼B355房间),组织推荐截止时间:20181917点。

3.资格审查。按照报名及推荐人选基本条件和任职资格,由学院负责进行资格审查。

4.组织考察。学院依据组织推荐意见及考评结果,结合日常综合表现,研究确定考察对象并对其进行谈话和组织考察。

5.研究聘用。学院根据组织考察等情况,研究决定拟聘任人选,进行任前公示等聘任手续。

六、领导和监督

1.选聘工作由学院党委统一领导,学院办公室具体组织实施。各院属单位要高度重视,认真组织好本单位符合条件人员的报名及推荐工作。

2.坚持公开、公平、公正的原则,严格执行干部工作的有关规定。规范程序,遵守纪律,确保本次公开选聘工作的顺利进行。

3.加强对公开选聘工作的监督,如有违纪行为,可向党委或纪检部门反映。监督电话:8698170886983322

 

     石油工程学院

     201815

 

附件1石油工程学院组织架构及职能图.pdf

附件2公开选聘干部自荐表.docx

附件3干部职位组织推荐表.docx


中国石油大学(华东)石油工程学院,山东省青岛市黄岛经济技术开发区长江西路66号工科楼B座(266580)
E-mail:sgpeoaq@upc.edu.cn,Tel:(0)532-86981936